Ngân hàng đầu tư và kinh doanh trong nước của Thụy Sĩ ( UBS ) chuẩn bị chịu nhiều cắt giảm
Việc giải cứu Credit Suisse của UBS dự kiến sẽ dẫn đến hàng chục ngàn việc làm bị cắt giảm, với lĩnh vực tài chính của Thụy Sĩ đã chuẩn bị cho một tác động nặng nề từ việc tiếp quản gây tranh cãi.
Hoạt động kinh doanh trong nước và ngân hàng đầu tư của Credit Suisse, với tổng số nhân viên là hơn 30.000 người, dự kiến sẽ chịu gánh nặng của việc cắt giảm, theo những người quen thuộc với kế hoạch của UBS.
Những người này nói thêm rằng còn quá sớm để định lượng sẽ có bao nhiêu vai trò, nhưng nó có thể chiếm tới 1/3 trong số 120.000 việc làm trong nhóm kết hợp, khi UBS thu hẹp phần lớn ngân hàng đầu tư và loại bỏ các vai trò chồng chéo ở Thụy Sĩ.
Việc tiếp quản được chính quyền Thụy Sĩ dàn dựng vào cuối tuần sau khi họ trở nên lo lắng về tốc độ rút tiền của khách hàng mà Credit Suisse phải gánh chịu vào tuần trước.
Thỏa thuận SFr3 tỷ (3,25 tỷ đô la) đã bị chỉ trích vì những tổn thất mà các trái chủ phải gánh chịu và thiếu sự bỏ phiếu của cổ đông đối với liên minh.
Credit Suisse, vào cuối năm 2022 chỉ tuyển dụng hơn 50.000 người, đã ở giữa đợt cắt giảm việc làm trên diện rộng , với 4.000 vị trí đã bị cắt giảm cho đến nay trong năm nay.
Nhưng việc tiếp quản dự kiến sẽ khiến nhiều người trong số 17.000 nhân viên ngân hàng đầu tư của Credit Suisse mất việc làm khi UBS cắt giảm phần lớn đơn vị.
UBS, sử dụng 74.000 nhân viên trên toàn cầu, cũng sẽ tìm cách loại bỏ các vai trò chồng chéo của Credit Suisse ở Thụy Sĩ , đóng cửa các chi nhánh và giảm nhân sự ở các vị trí hành chính, theo những người hiểu biết về kế hoạch.
Trong một cuộc gọi với các nhà phân tích vào tối Chủ nhật sau khi công bố thỏa thuận, giám đốc điều hành của UBS, Ralph Hamers cho biết họ sẽ cố gắng loại bỏ 8 tỷ đô la chi phí mỗi năm vào năm 2027, với 6 tỷ đô la đến từ việc cắt giảm nhân viên và 2 tỷ đô la cho chi tiêu CNTT .
Credit Suisse đã chi 8,8 tỷ SFr cho chi phí nhân sự vào năm ngoái.
Trong một bản ghi nhớ nhân viên vào thứ Hai, giám đốc điều hành Credit Suisse Ulrich Körner và chủ tịch Axel Lehmann cho biết bất kỳ quyết định nào về công việc vẫn chưa được đưa ra.
Họ nói: “Chúng tôi [sẽ] làm việc chăm chỉ và nhịp độ trong suốt thời gian tới để xác định những vai trò nào có thể bị ảnh hưởng. “Khi cần thiết, chúng tôi sẽ liên lạc với các cá nhân bị ảnh hưởng theo hướng dẫn và chính sách cụ thể của quốc gia.”
Việc tiếp quản được thiết lập để hoàn thành trong nửa cuối năm nay.
Ethos Foundation, đại diện cho các nhà đầu tư tổ chức Thụy Sĩ sở hữu chung từ 3% đến 5% của cả hai ngân hàng, cho biết họ đang thúc ép chính quyền Thụy Sĩ và UBS loại bỏ hoạt động kinh doanh trong nước của Credit Suisse, nơi chỉ sử dụng dưới 17.000 người.
Ethos cho biết: “Điều này sẽ bảo toàn việc làm và duy trì sự cạnh tranh lành mạnh, điều này sẽ đảm bảo nền kinh tế của chúng ta hoạt động bình thường.
Một cách riêng biệt, Hiệp hội Nhân viên Ngân hàng Thụy Sĩ đã kêu gọi đội ngũ quản lý của Credit Suisse thành lập một đội đặc nhiệm để quản lý rủi ro cắt giảm việc làm hàng loạt.
“Có một số tiền khổng lồ bị đe dọa đối với khoảng 17.000 nhân viên của Credit Suisse ở Thụy Sĩ – và do đó cũng đối với nền kinh tế quốc gia của chúng ta,” nó nói.
➜ Mở Tài Khoản Giao Dịch Miễn Phí Với HFM Ngay Bây Giờ
➜ Làm thế nào ‘bộ ba’ Thụy Sĩ buộc UBS phải cứu Credit Suisse
